Согласно нормативным документам, регламентирующим квотирование рабочих мест для инвалидов, ежеквартально 9 работодателей Горноуральского городского округа представляют сведения о выполнении установленной квоты для приема на работу инвалидов в ГКУ «Нижнетагильский ЦЗ».

В соответствии с законодательством 7 предприятиям и организациям с численностью работников более 100 человек установлена квота для приема на работу инвалидов в размере 3% от среднесписочной численности, для 2 работодателей - в размере 2% от среднесписочной численности.

Исполняют нормы закона по приему на работу инвалидов 9 работодателей. В настоящий момент количество инвалидов, работающих в организациях и на предприятиях Горноуральского городского округа, составляет 44 человек.

В течение IV квартала 2017 года в центр занятости работодателями была заявлена 1 вакансия для трудоустройства инвалидов в счет установленной квоты по профессии «документовед».

С полным перечнем актуальных вакансий для трудоустройства граждан с ограниченными возможностями можно ознакомиться:

- на сайте «Работа в России» (www.trudvsem.ru);

- на сайте Департамента по труду и занятости населения Свердловской области (www.szn-ural.ru).

Подробную информацию по вопросу квотирования Вы можете получить в ГКУ «Нижнетагильский центр занятости»
по адресу: г. Нижний Тагил, ул. Газетная, 45а, тел. 25-35-82, каб. 102
ipcczn@e-tagil.ru