ГКУ «Нижнетагильский центр занятости» информирует работодателей, привлекающих иностранных работников из визовых стран
Начинается прием заявок работодателей о потребности в привлечении иностранных работников на 2021-2022 годы
С 11 января 2021 года до 30 июня 2021 года проводится кампания по приему заявок от работодателей о потребности в привлечении иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг) на 2022 год.
Заявки об увеличении (уменьшении) размера определенной потребности в привлечении иностранных работников для замещения вакантных и создаваемых рабочих мест либо выполнения работ (оказания услуг) на 2021 год принимаются с 11 января 2021 года до 31 августа 2021 года.
Прием заявок осуществляется в соответствии с Приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 23.01.2014 № 27н «Об утверждении Правил определения органами государственной власти субъекта Российской Федерации потребности в привлечении иностранных работников».
Заявки оформляются работодателями в автоматизированном информационном комплексе «Миграционные квоты» и предоставляются в Департамент по труду и занятости населения Свердловской области (далее – Департамент) или в территориальный центр занятости населения Свердловской области на бумажном носителе с проставлением подписи руководителя организации (индивидуального предпринимателя) и печати (при наличии) в 2-х экземплярах (один экземпляр остается в Департаменте или территориальном центре занятости населения Свердловской области, второй экземпляр остается у работодателя с отметкой канцелярии Департамента/территориального центра занятости населения Свердловской области о регистрации заявки).